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　　人才队伍建(jiàn )设是提升托育服务质量的(de )保障。面对当前托(tuō )育(yù )专(zhuān )业人(rén )才(cái )短缺这一瓶颈，长沙师范学院学前教育学院院长(zhǎng )张晓(xiǎo )辉(huī )建(jiàn )议(yì )，从(cóng )教师专(zhuān )业(yè )标(biāo )准(zhǔn )体系(xì )建设出(chū )发，将托(tuō )育机构(gòu )师资纳(nà )入(rù )其中，提(tí )高(gāo )托育服务(wù )专业化水平(píng )；从(cóng )学历提升和(hé )专业成长考(kǎo )虑(lǜ )，拓宽专(zhuān )业人员发展路(lù )径(jìng )，增强托育(yù )机构从业(yè )人(rén )员对(duì )职(zhí )业的归属感、荣誉感。