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　　人才(cái )队伍(wǔ )建(jiàn )设是提升(shēng )托(tuō )育服(fú )务质量(liàng )的保障。面对(duì )当前托育专(zhuān )业人才短缺(quē )这一瓶颈，长沙师(shī )范学院学前教育学(xué )院院长张(zhāng )晓辉(huī )建议，从(cóng )教师(shī )专(zhuān )业标(biāo )准体系(xì )建设出发(fā )，将托育机构(gòu )师资纳(nà )入其(qí )中，提高托育(yù )服(fú )务专业化水(shuǐ )平；从学历提(tí )升和专业成(chéng )长考(kǎo )虑(lǜ )，拓宽专业人(rén )员发(fā )展路(lù )径(jìng )，增(zēng )强托育机(jī )构从(cóng )业人(rén )员对(duì )职业的归属(shǔ )感、荣誉(yù )感。