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　　人才队伍(wǔ )建(jiàn )设(shè )是提(tí )升托(tuō )育服务(wù )质量(liàng )的保障(zhàng )。面对当(dāng )前(qián )托育(yù )专业人才短缺这一瓶颈，长(zhǎng )沙师(shī )范学院学前教(jiāo )育学院院长张(zhāng )晓辉建议，从(cóng )教师(shī )专业标(biāo )准体(tǐ )系(xì )建设出发(fā )，将(jiāng )托育机构师资纳入(rù )其中，提高托育服务(wù )专业化水平；从(cóng )学(xué )历(lì )提升(shēng )和专(zhuān )业成长考虑，拓宽(kuān )专(zhuān )业(yè )人(rén )员发(fā )展路径，增强托育(yù )机构(gòu )从业人员对(duì )职业(yè )的归(guī )属感、荣誉(yù )感。