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　　人才队伍建设是提升托育服务(wù )质量(liàng )的(de )保(bǎo )障。面对当前托育(yù )专业人才短缺这一瓶颈，长沙(shā )师范学院学前(qián )教育(yù )学院院(yuàn )长张晓辉建议(yì )，从(cóng )教师(shī )专(zhuān )业标准体(tǐ )系建(jiàn )设(shè )出发，将托育机构师资纳(nà )入其中(zhōng )，提(tí )高(gāo )托育服务(wù )专业(yè )化(huà )水平；从学(xué )历(lì )提(tí )升(shēng )和专(zhuān )业(yè )成长考虑，拓宽专业(yè )人员发展(zhǎn )路径，增强(qiáng )托育机(jī )构从(cóng )业人(rén )员对(duì )职(zhí )业的(de )归属感(gǎn )、荣(róng )誉感。